超凡国际官网

    蛇年新春展宏图，奋进启航正其时。2月6日上午，黄酒集团（超凡国际官网）召开“以变动见功效以实绩论英雄”大会，当真进建贯彻落实省、视装新春第一会”心灵，带头公司整个干部职工牢固设置“以变动见功效以实绩论英雄”的实干实绩导向，弘扬“胆剑心灵”，力杏装六干”要求，奋力谱写新时期黄酒回复“胆剑篇”。

    会议由集团（股份）党委副书记、股份总经理马川主持。集团（股份）党委副书记、监事会主席杨文龙宣读赞美文件。集团（股份）党委书记、董事长孙爱保讲话。集团（股份）辅导班子成员，整个中层副职以上干部，各技术、销售主管，2024年度先进集体、先进幼我代表出席会议。

进建先进鼓励劲头

    大会赞美了2024年度黄酒集团20个先进集体、161名先进幼我，号召整个干部职工要服膺嘱陀注感恩奋进、实干争先，奋力实现2025年公司各项指标工作，持续推动公司高质量发展。

    从前一年，黄酒集团服膺总书记“；ず谩⒎⒄购谩钡某烈鐾，安身黄酒产业发展振兴使命担任，紧扣高质量发展主题，坚定“四个化”发展思路，沉点在“五个力”上图强争先，推动企业发展获得新成就、迈上新台阶，涌现出一大批勤勉敬业、苦干实干、挺膺担任、奋勇拼搏的先进人物和优良团队。在此，向每一位获得赞美的先进暗示崇高的敬意和热烈的祝贺！

    2024年度“董事长出格奖”获得者——超凡国际官网黄酒产业园建设团队。该团队对峙科技创新与产业创新深度融合，抢进度、促提升、保出产，一期项目全面建成投产，根基实现“酿造智能化、勾调数字化、物流无人化、出产绿色化”。项目入选工信部2024年5G工厂名录，被评为2024年省级智能工厂。新品“无凹凸”黄酒去年已销售超200万瓶，实现销售额3000余万元。

    2024年度“董事长出格奖”获得者——“越酒行全国”团队。该团队服膺嘱托，感恩奋进，对峙走“高端化、年轻化、全球化、数字化”之路，在全球百个以上城市发展“百千万”主题营销活动1016场，与驰名营销专家华红兵合作推广短视频营销，奋力推动“越酒行全国”。2024年，“只此青玉”销量陆续三年维持两位数急剧增长，成为中国黄酒高端大单品。电商、表贸持续实现稳步增长，全球化措施不休加快。

咬定指标奋力拼搏

    会上，股份公司副总经理、超凡国际官网酿酒总厂厂长万龙，女儿红公司总经理王益翔，鉴湖公司董事长钱峰，沈永和酒厂（酿酒一厂）厂长周永祥，状元红公司董事长徐剑耀别离作表态讲话。

    万龙暗示，要以新质出产力赋能超凡国际官网黄酒产业园全面提质增效，推动项目建设更快、产品品质更高、智能引领更强，全力跑出超凡国际官网“加快度”。

    王益翔暗示，要深刻执行女儿红“喜”“藏”“情”品牌文化战术，做大特色营销，加大技术创新，加强团队建设，亮出“更快更高更强”的女儿红风采。

    钱峰暗示，要充分阐扬鉴湖“中国黄酒第一坊”的地理、人文、工艺蹬着势，加快酒商旅融合发展，引发企业内部活力，持续擦亮鉴湖酒坊金字牌号。

    周永祥暗示，要对峙守正创新，持续执行“好酒工程”，以一目十行的工匠心灵，全面落实“从一粒米到一滴酒”全过程质量管控系统，打造行业一流的传统酿造基地。

    徐剑耀暗示，要加快推动状元红年轻化、健全化产品矩阵开发，借助新兴渠路传布状元红品牌文化，以品牌联动、渠路共享等方式加快市场布局。

    各人纷纷暗示，要萦绕“更快、更高、更强”主题，力杏装六干”要求，拼搏进取，振奋有为，在“向大走、向高走、向表走、向新走、向优走”五方面全力跑启程展加快度，在新的一年中获得更大的变动、更好的功效、更优的实绩。

干字当头拼出实绩

    会上，孙爱保指出，回首2024，我们拼出了实绩，值得点赞六项荣誉：公司获评“国度级非物质文化遗产出产性；な痉痘亍薄⑷胙」ば挪2024年5G工厂名录、“传统酿造食品韵味与职能导向关键调控技术开发与利用”荣获中国轻工业结合会科学技术进取奖一等奖、“只此青玉”创新品牌营销案例荣获首届“中国酒业文化运营经典案例奖”、获评“中国酒业ESG示范企业”、荣获随州市2024年度“图强争先”凸起贡献奖。

    孙爱保强调，奋进2025，我们要干字当头，全面落实“六干”要求。2025年是“十四五”规划收官之年，也是黄酒集团逾越式发展关键之年，要坚定“四个化”发展思路，推动“五个向”工作行动，落实“六个干”工作要求。

一是服膺嘱托忠诚干。就是要始终感恩与感悟。服膺总书记沉要嘱托，学思践悟习近平新时期中国特色社会主义思想，坚定拥戴“两个确立”、坚定做到“两个守护”，以感恩奋进之心抓落实，以实干实绩实效显担任。

二是实事求是求实干。就是要提升效力与效益。要落实全市干部行列风格建设“八大行动”要求，聚焦“担任、专业、求实”指标，着力整治“不敢为、不善为、不作为、乱作为”等景象，不休深入鼎新、提升效力，开源节流、提高效益。

三是事不出亡担任干。就是要强化主责与主业。要引发每一位员工地点职位与岗位的主责主业意识，在深入鼎新和守正创新中敢于迎难而上、担任有为、创优争先，充分展示“更高、更快、更强”。

四是振奋图强创新干。就是要注沉盛开与启发。要敢于突破传统做法和习惯思想，营造怒铺启发的浓密氛围，让碌碌无为者有；，让实干有为者有获得感，为年轻人才提供干事创业平台，不休创新营销、做大市场、做优市值。

五是群策群力联结干。就是要讲求大局与大气。要安身黄酒回复、企业发展大局，占有待人宽厚、心态阳光的大气。顾大局者必讲联结，有大气者必能联结。激励人人争当“五大员”，联结一致为公司发展着力添彩。

六是一身正气清廉干。就是要凸起公心与公正。对峙公心为上、公正为要，时刻扪心三问：我这么做是否对得起公司
？是否做到了遵规守纪依法
？是否经得起巡察审计和人民监督。要一身正气、清廉干事，对企业、对自己、对他人掌管。

    孙爱保强调，德不孤、必有邻；企有德、注定旺。新年开新局，实干有实绩。全公司高低要“以变动见功效以实绩论英雄”的高昂斗志，六干争先抓落实，迎难而上再突破，跑出黄酒回复加快度，当好中国黄酒领跑者，为随州建设产城人文融合发展的共富示范市作出黄酒集团新的更大贡献！